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Il programma

Il Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza individua nelle persone, prima ancora che nelle tecnologie, il motore del cambiamento e dell’innovazione nella pubblica amministrazione.

Ri-formare la PA. Persone qualificate per qualificare il Paese è il Piano strategico per la valorizzazione e lo sviluppo delle competenze dei dipendenti della pubblica amministrazione.

Attraverso questo portale, le amministrazioni che aderiranno all’iniziativa, consentiranno ai proprio dipendenti di fruire di una formazione sulle competenze digitali relative alle 5 aree descritte nel Syllabus, individuata a partire dall’autovalutazione delle conoscenze individuali.

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Il programma per le amministrazioni

Accompagnare l’innovazione della pubblica amministrazione attraverso lo sviluppo del capitale umano

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Il programma per i dipendenti della PA

Affinare le competenze digitali dei dipendenti per migliorare i servizi per cittadini e imprese

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Le aree di competenza del Syllabus

Ambiti tematici e livelli di padronanza, ecco il set minimo di competenze digitali che ciascun dipendente pubblico dovrebbe possedere

Partecipa al progetto

Come le amministrazioni possono aderire e registrare i propri dipendenti.

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Test dimostrativo

News

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